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调涨最低薪大势所趋/曾志涛

2025年财政预算案中,首相兼财政部长拿督斯里安华宣布将最低薪金从1500令吉提高至1700令吉。虽然这标志着我国劳动力薪资朝着更公平分配的方向迈进,但从企业,尤其是中小企业的角度来看,伴随而来的挑战不容小觑。

对于任何企业来说,劳动力成本是运营中的关键一环。最低薪金的提升将直接增加企业的人力成本,特别是依赖大量低技能劳工的行业,如制造业、零售业和服务业。

以目前的中小企业为例,许多雇主已面临着原材料价格上涨、通货膨胀和激烈的市场竞争,薪资的提高将进一步压缩利润空间。虽然那些雇员数量少于5人的公司享有6个月的宽限,但在长期来看,这些企业迟早仍要面对成本的上升。

面对最低薪金的调涨,部分企业可能不得不采取成本削减的手段来维持运营。

裁员是一种最常见的应对方式,特别是那些雇佣大量低技能劳工的企业。

裁员降低薪资支出

企业可以通过减少员工数量降低薪资支出,确保企业的持续运营。然而,裁员虽然可以在短期内缓解成本压力,但从长期来看,这可能影响企业的生产效率和国人的就业机会。

此外,随着薪资标准的提高,部分雇主可能会缩减实习机会或兼职岗位,特别是那些原本用于提供年轻人或低技能劳工入门机会的岗位。这将影响年轻人的就业路径,使他们难以通过初步工作经验进入劳动力市场。

政府显然意识到这种问题,因此给予员工少于5人的企业六个月的缓冲期,让他们有更多时间进行调整。然而,这一举措只能在短期内缓解压力,长期而言,中小企业仍然需要找到提高生产效率和降低成本的方法。

提供税务优惠和减免

为了缓解最低薪金调涨带来的负担,政府可以考虑对中小企业提供更多支持,如提供税务优惠和减免,同时通过补贴鼓励中小企业进行自动化转型和技能提升培训。

此外,政府应可以加强针对中小企业的融资支援,提供低息贷款,帮助它们纾缓成本压力。

从长远来看,企业必须认识到,最低薪金的提升是大势所趋,反映了劳动力市场的现实需求。企业不能仅依赖削减成本的方式生存,而是需要通过提升员工技能、加强创新和提高生产力来应对市场挑战。

劳动力市场的升级与转型,最终将有助于提升企业的竞争力,使其在国内外市场获得更多机会。

最低薪金的提升无疑是政府在改善员工福利和提高社会公平性方面的重要一步。然而,对于雇主,尤其是中小企业来说,这一政策伴随着一定的挑战。

在政策实施的过程中,政府应当提供更为全面的支持,帮助企业平稳过渡。

与此同时,企业自身也需要加速适应市场变化,通过提高效率、创新和员工培训来确保在现实的经济环境中继续生存与发展。

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RON95双定价需考量周全/曾志涛

政府拟在2025年中推出RON95汽油双定价制。此项政策通过针对性补贴,将资源更多地分配给低收入群体,以减少高收入者和外国人的补贴。

尽管政府承诺85%的大马公民仍能享受补贴价格,但油价上涨对中低收入家庭的交通成本、物流费用甚至整体物价都有可能产生连锁反应。因此,汽油双定价制的实施是一场涉及广大社会群众的重大改革,必须深入探讨。

如何定义T15群体

汽油双定价制的最大问题之一在于如何定义高收入群体,即所谓的高收入群体(T15)。理论上,这一群体应支付燃油的市场价格,以减少对国家补贴资源的占用,但现实却远比这来得复杂。

例如,在吉隆坡,月收入1万2000令吉的家庭只能维持中产生活,而在吉打或登嘉楼,同样的收入已足以跻身富裕阶层。由于收入水平的划分与地区经济和生活成本息息相关,如何定义“高收入”是一个甚为复杂的问题。

第二个问题则在于主要数据库(PADU)的精准性与覆盖面。政府计划通过PADU来核查民众的补贴资格,但当前的数据系统是否足够全面、更新是否及时,都是悬而未决的问题。

更何况,在现实生活中,许多家庭的收入状况是动态的,即今天可能收入稳定,明天却可能因失业或高昂的医疗开销而陷入困境。PADU是否能及时反映这些突发情况?

第三,汽油双定价制所涉及的技术和操作复杂性可能成为政策实施的主要障碍。根据该计划,油站需设置补贴与非补贴的双层定价体系,而大马公民则需通过身分证验证他们的补贴资格。

然而,在实际操作中,油站是否具备足够的技术设备和人力资源来落实该制度?此外,如果非补贴燃油价格过高,高收入群体是否会通过其他手段或漏洞继续享受补贴价格,也是一个不可忽视的问题。

开跑前须区域试点

因此,RON95双定价制若要顺利落实,需要的不仅是一个看似合理的定价机制。

笔者认为,在全面开跑之前,区域试点或许是一个较为稳妥的策略,即通过小范围的双定价制来验证汽油双定价制的可行性与潜在问题,再逐步扩大落实范围。

此外,政府还需重新检视T15的定义和PADU的精准性,确保补贴能够精准惠及需要的群体,减少此项举措引发的骨牌效应。

更重要的是,政府应与加油站业者和民众充分沟通,明确传达双定价制的细节与目的,同时倾听各方意见与反馈,并为各相关群体提供足够的缓冲期,以适应这项改革。

总的来说,RON95双定价制表面上看似简单,其实影响深远,而其成败关键在于政府能否能妥善应对实际操作中的各种挑战。唯有全面考量潜在问题,并充分顾及所有受影响群体的需求,我们才能真正实现资源的公平分配。

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